2011年8月1日下午5时，南充市委组织部赵书记、南充市国资委纪委贾书记一行4人到康源水务集团公司开展了组织满意度工作模拟问卷调查，集团公司班子成员、中层管理人员及部分职工代表40余人参加了该项活动。
    问卷调查工作开始之前，集团公司党委副书记李莉传达了市委组织部长刘光远《在全市组织部长座谈会上的讲话》精神和全市党建述职大会上关于组织建设方面的相关内容；她要求大家认真学习中纪委、中组部关于严肃换届纪律“5个严禁、17个不准和5个一律”等相关文件通知精神，强化纪律观念，统一思想认识，保证公司即将开始的党委、纪委选举工作风清气正。随后，市委组织部赵书记就开展组织满意度问卷调查工作发表了重要讲话，他首先感谢大家对市委组织满意度工作的理解、支持和帮助以及广大干部职工对市委组织部开展的组织满意度工作问卷调查的积极参与；同时，还就市委组织部在干部选拔任用、基层组织建设和人才建设等方面情况作了汇报，他要求大家对组织满意度工作问卷调查要有清醒的认识，要站在讲政治、顾大局的高度认识和开展好组织满意度工作问卷调查，为我市组织满意度工作的大幅度提升作出贡献。赵书记还就问卷调查评分标准作了详细地说明。
    最后，国资委纪委书记贾义要求国有企业党组织要高度重视组织满意度工作的开展，做深、做实组织满意度工作，大家共同努力为全市、全系统组织满意度工作增光。随后，开始组织满意度工作模拟问卷调查并顺利结束。